서울특별시교육청
분류	e10
등록일	20230327
마감일	~ 20230330
조회수	67

상세요강

1. 채용예정 인원 및 자격조건, 담당업무

 

 

채용 인원	신분
3명 (국어,영어,수학 각1명)	초?중등교육법 제22조 제1항에 근거한 “기간제 근로자” 및 「근로기준법」 제 2조 제 ①항 제 1호에 따른 ‘근로자??신분 (8개월 계약기간 만료 후 고용관계 소멸)

 

 

자격 조건

? 국어, 영어, 수학 기초학력 지도관리가 가능한 교원자격증 소지자 또는 예비교원 및 대학생 등

 

 

담당 업무

? 기초학력 지도관리, ? 방과 후 학습 보충지도 ? 기타 학교장이 지정하는 업무 등

 

 

 

2. 근무조건

 

가. 채용기간: 2023. 4. 15. ~ 2023. 12. 15 (8개월)

 

나. 보수: 실지급액 월228만원 내외

* ‘23년 생활임금(12,030원) x 209시간(주휴수당 포함)에서 ‘4대 보험 개인부담금’을 제외한 금액

1) 4대 보험 가입 (개인부담금은 지급금액에서 원천징수)

2) ‘근로기준법’등 노동관계법령 준용

 

다. 근무시간: 1일 8시간 (전일제, 주 40시간)

(월~금, 근무시간 09:00 ~ 17:00)

 

라. 복무: 「서울특별시교육감 소속 교육공무직원 복무지침(2022.5.31.)」의 기간제근로자에 준용

1) 학교 내 근무가 원칙이며 출근부 등을 작성하여 복무 관리

2) 활동 내용 등을 일지로 기록(주요 업무 포함)하여 업무 담당 교사의 확인을 받음

 

3. 응시자격

 

가. 응시연령: 제한 없음

나. 교원자격증 소지자를 원칙으로 하되, 미소지자도 지원 가능

다. 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자

라. 지방공무원법 제31조에 의한 결격사유가 없는 자 및 지방공무원 임용령 제65조에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

마. 「서울특별시교육청 교육공무직원 채용 등에 관한 조례 시행규칙」 제14조(결격사유) 및 기타 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

바. 의료기관의 공무원채용신체검사 결과 취업이 제한되지 아니한 자

사. 기타 관계 법령에 의하여 임용 결격사유가 없는 자

아. 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자이거나 2023. 12. 31. 이후로 입영이 연기된 자

 

4. 채용방법 및 일정

 

가. 원서 접수

1) 접수기간: 2023. 3. 27.(월) ~ 2023. 3. 30.(목) 12:00 도착분까지

2) 접수방법: 이메일 접수 (담당자 이메일: pass4079@sen.go.kr)

- 이메일 제목 기재예시 (예) 학습지원튜터지원(과목)

나. 채용절차

1) 1차 서류심사: 2023. 3. 30. (목) [※1차 합격자 발표 – 개별 통보]

2) 2차 면접심사: 2023. 3. 31. (금) 14:00~ [※서류심사 합격자에 한해 개별 통보]

다. 최종합격자 발표: 2023. 3. 31. (금) [※최종 합격자 발표 – 개별 통보]

※ 상기 일정은 학교 사정에 따라 변동될 수 있음

 

5. 제출서류 및 방법

 

가. 1차 서류 심사 제출 서류

1) 응시원서 1부 [붙임 1]

2) 자기소개서 1부 [붙임 2]

3) 개인정보 수집·이용동의서 1부 [붙임 3]

 

나. 최종합격자 제출서류

1) 주민등록등본 1부

2) 공무원 채용신체검사서 1부

3) 성범죄경력 및 아동학대 범죄전력 조회 동의서 1부 (행정실 비치)

4) 행정정보이용동의서 1부 (행정실 비치)

5) 통장 사본 1부

 

6. 응시자 유의사항 및 기타사항

 

가. 응시원서나 각종 증명서의 기재 사항이 사실과 다르거나, 기재 착오 또는 누락, 자격 미비자의 응시, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 증빙할 수 없을 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

라. 합격자 통지 및 채용 후라도 채용신체검사 결과, 자격증 및 경력 검증, 범죄 경력 조회 등을 통하여 결격 사유가 발견될 경우 합격 또는 채용이 취소될 수 있습니다.

마. 응시원서 접수 결과 응시자가 선발예정 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

바. 최종합격자 결정 후 최종합격자가 결격사유 등의 이유로 합격이 취소되거나 개인사정 등을 이유로 본교 임용을 포기하는 경우 2차 전형 차순위자를 채용할 수 있으며, 2차 전형 차순위자 모두 본교 임용을 포기할 경우 1차 서류 평가 탈락자를 대상으로 2차 전형을 실시하여 채용 할 수 있습니다.

사. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

아. 응시자가 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 최종합격자를 발표한 날 이후 14일부터 60일까지 반환을 청구할 수 있으며, 기한 내 반환 청구하지 않는 경우는 「개인정보 보호법」에 따라 파기됩니다.

자. 채용 후에도 근무상황, 복무 태도가 불성실할 경우 중도 계약해지 할 수 있습니다.

차. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용에 관한 부당한 청탁, 압력, 강요 등을 하거나 금전, 물품, 향응 또는 재산상의 이익 제공이나 수수 시 과태료 처분을 받을 수 있습니다.

카. 본 채용계획은 학교 사정에 의하여 일부 변경될 수 있습니다.

 

※ 기타 문의

?주 소: 서울시 서대문구 명지2길 56

?연락처: 명지고등학교(☎ 02-302-5957)

• 추가정보

  • 첨부파일: 2023학년도 명지고등학교 중등 학습지원튜터 채용공고.hwp